Ensemble, nous concevons les solutions innovantes de demain
A travers ses différents métiers, Micropole accompagne les entreprises dans leur transformation data, digital et IA de bout en bout. Le groupe est implanté en France, Belgique, Suisse, Espagne et Chine.
Nous sommes un cabinet de conseil spécialisé dans la transformation des entreprises par la Data dont l’innovation est, depuis toujours, le pilier. Nous travaillons pour de nombreuses grandes marques et entreprises renommées, issues de divers secteurs d’activité.
Ensemble, nous concevons les solutions stratégiques et innovantes de demain, tout en faisant le pari de l’intelligence collective et de la cocréation pour répondre aux besoins de nos clients. L’épanouissement et la montée en compétence de nos talents sont pour nous, la clé de la réussite.
Micropole en chiffres
1987
date de création
1300
collaborateurs dans le groupe
14
agences, dont 6 en France
36
âge moyen de nos talents
Nos valeurs
L’engagement
Le partage
Le progrès
Nos locaux
Trouvez l'offre d'emploi Micropole faite pour vous
Depuis plus de 30 ans, la Data est au cœur de notre activité, et nous sommes en permanence à la recherche de nouveaux talents dans ce domaine. Avec nos marques spécialisées dans le Digital, la gestion des infrastructures cloud et la cybersécurité, nous recrutons également des consultants et experts pour ces secteurs en plein essor. Découvrez ci-dessous les opportunités qui correspondent à votre profil.
Nos experts vous présentent leurs métiers
Quoi de mieux qu’apprendre à connaître nos métiers par nos collaborateurs eux-mêmes ? Découvrez notre rubrique avec toutes nos actualités dédiées aux témoignages de nos collaborateurs (vidéo, podcast…).
Témoignage de Boutaina, Consultante MDM
Témoignage de Benoît, Directeur de projet
Témoignage de Baptiste, Directeur Commercial chez Micropole : un métier alliant proximité client et projet
Pourquoi rejoindre Micropole ?
- Une entreprise pionnière dans la data et l’innovation, l’intelligence collective et la co-création
- Un lieu de travail où il fait bon vivre : 83% des collaborateurs sont satisfaits de la qualité des relations humaines entretenues sur le lieu de travail
- Nos collaborateurs nous recommandent : 1/3 de nos recrutements se font par cooptation
- Nous sommes labelisés HappyAtWork
- Notre entreprise est engagée en faveur du numérique responsable
- Une vie de bureau rythmée par des événements festifs tout au long de l’année : team building, challenges sportifs, petits déjeuners, soirées d’équipes, hackathons…
- Un développement et une montée en compétences de nos talents encouragée par un accompagnement individuel et des formations certifiantes
Nos collaborateurs : nos atouts les plus précieux
“Chez Micropole, nous savons que nos collaborateurs sont notre atout le plus précieux ; leur passion, leur expertise et leur engagement sont les piliers sur lesquels nous construisons notre excellence. C’est pourquoi il nous tient très à cœur de leur proposer un environnement de travail stimulant, propice à l’expression et au développement de leurs talents.”
Directeur Expérience Client & Communication
Nos certifications ChooseMyCompany
Notre entreprise est engagée dans le bien-être de ses collaborateurs et œuvre pour la diminution de son empreinte environnementale.
Notre process de recrutement, étape par étape
Nous proposons un parcours candidat agile et optimisé : nous nous engageons à vous faire un retour au plus tard 15 jours après votre premier entretien. Nous sommes également très attentif à l’intégration de nos nouveaux talents une fois en poste, ce pourquoi nous avons notamment mis en place un onboarding day d’une journée pour tout nouveau collaborateur recruté.
Etape 1 :
entretien RH
Etape 2 :
entretien physique et/ou technique
Etape 3 :
selon votre profil, une rencontre peut avoir lieu avec votre future équipe
Etape 4 :
il n'y en a pas... Chez Micropole, le recrutement se fait en 3 étapes et en 15 jours seulement.
Nos derniers événements internes
janvier 2025
décembre 2024
octobre 2024
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CANDIDATURE
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Nous ne cessons jamais notre recherche de nouveaux talents. N’hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature spontanée.
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