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Carrière

Être InnovativePeople

Nous rejoindre, c’est devenir acteur de votre progression professionnelle !

Ensemble, nous progressons et excellons au sein d’un environnement de travail stimulant pour créer les solutions stratégiques et innovantes de demain. Nous faisons le pari de l’intelligence collective et de la cocréation pour répondre aux besoins de nos clients.

Votre épanouissement et votre excellence sont pour nous, la clé de la réussite. Nous encourageons le développement des talents et leur montée en compétences par un accompagnement individuel et des formations certifiantes.
Intégrer nos équipes, c’est aussi partager des moments de vie : challenges sportifs, petits-déjeuners, soirées d’équipe, teambuildings, …

Découvrez nos offres d’emploi et devenez #InnovativePeople !

UN PARCOURS CANDIDAT AGILE ET OPTIMISÉ
1, 2, 3... 15 jours maximum entre le premier RDV et la proposition d'offre
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d’emploi

Un environnement de travail stimulant

OpenGround et #InnovativeSpaces : des catalyseurs d’innovation

Au siège ou au sein de nos différentes agences, laissez parler votre créativité !
Dédiés à l’innovation, nos espaces modulaires sont de véritables lieux d’idéation et d’expérimentation où tous vos concepts peuvent se concrétiser.
Imaginez et développez de nouvelles expériences autour du conversationnel, de l’analyse d’image en temps réel, de la reconnaissance faciale, de la reconnaissance produits ainsi que d’autres solutions d’IA au service de la connaissance, de la relation et de la fidélisation client.
Nous expérimentons les solutions de demain avec nos clients et nos partenaires autour de l’analyse comportementale, de l’automatisation au travers de robots et d’autres solutions permettant d’enrichir une expérience client, de faciliter un processus ou d’améliorer un business.

Visuel Design Data Thinking Micropole
Découvrez l'OpenGround, votre espace de co-innovation
Visuel Design Data Thinking Micropole
Découvrez l'OpenGround, votre espace de co-innovation

Boostez vos compétences

Management par les talents naturels
Une méthode de management innovante

Chez Micropole, nous avons décidé d’être innovants dans un domaine fondamental qui concerne chaque individu : le management. Au-delà de l’innovation technique et technologique, la véritable innovation à mener dans les entreprises est désormais humaine.

#WeCollab
Une plateforme digitale dédiée pour un recrutement agile

Le recrutement est un pilier majeur de notre développement. C’est un enjeu fort et stratégique pour répondre aux ambitions de Micropole.

#INNOVATIVERECRUITER
Un parcours pour booster l'expertise recrutement

Recruter, c’est un métier et cela nécessite d’acquérir des compétences spécifiques. Micropole a donc mis en place un parcours #InnovativeRecruiters.

Les salariés sont des moteurs incontestables de la stratégie clients, il n’y a pas de clients heureux sans collaborateurs heureux.

Il existe une interdépendance entre expérience client et expérience collaborateur. Elles se nourrissent l’une et l’autre de manière évidente, le tout au service du business.

— Thierry Létoffé
Directeur Général
35%
des #InnovativePeople sont des femmes
92
sur 100
index égalité Femme / Homme en 2021
36
âge moyen
+350
recrutements en 2022
Choose mycompany Impact
happy-at-work.FR.2022
happy-at-work-tech.FR.2022

Nos métiers

Valoriser et exploiter au mieux la Data
Construire le socle technique d'une transformation
Se différencier grâce au Digital
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