Référence
MIC-CCOM-01

Lieu de travail
Siège social Paris Levallois

Type de contrat
CDI - Contrat à durée indéterminée

Rémunération
Selon profil

Groupe international de conseil et technologies innovantes, MICROPOLE est spécialisé en Data & Digital Experience.

Depuis ses 16 agences situées en Europe et en Chine, les 1200 #InnovativePeople du Groupe (consultants, data scientists, architectes IT, experts métiers, ingénieurs, UX designers…) accompagnent leurs clients partout dans le monde sur l'ensemble des phases de leurs projets, du conseil à leur réalisation, et sur la conduite du changement.

Notre mission : rendre les entreprises data intelligentes. Notre conviction : l’optimisation du patrimoine data des entreprises est la clé de leur performance. 

Passionné par les enjeux liés aux Ressources Humaines, vous souhaitez développer vos compétences au sein d’un Groupe International ?  Rejoignez le Groupe Micropole. Devenez un #InnovativePeople !

VOTRE CHALLENGE

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, rattaché à l’équipe communication interne et marque employeur et en étroite collaboration avec les équipes recrutement et le service communication externe, vous contribuez à l’attraction des nouveaux talents, à la fidélisation et à l’animation de nos collaborateurs.

Votre objectif ?

Attirer de nouveaux talents, mobiliser et fédérer nos collaborateurs autour du projet d’entreprise et de nos valeurs dans le contexte inédit d’une crise sanitaire qui a bousculé les modes de communication et d’interaction au sein des entreprises. Ce poste agit donc en véritable relai de la stratégie de l’entreprise auprès de l’ensemble des Collaborateurs.

Au quotidien, vous aurez en charge les missions suivantes 

Communication Interne :

- Participer à la conception et à la mise en œuvre du plan de communication interne visant à développer le sentiment d’appartenance et à renforcer la compréhension de la stratégie et de la raison d’être de l’entreprise

- Accompagner et suivre les plans de communication internes portés par nos consultants ou les fonctions transverses (RH, DSI, Recrutement, Direction commerciale…)

- Animer, concevoir et produire des supports de communication pour nos différents canaux internes (vidéos, interviews métiers, etc.)

- Organiser des événements internes (conférences virtuelles, événements rassemblant le top management, conférences et networking collaborateurs...)

- Suivre les indicateurs de performance de la communication interne

Marque employeur :

- Créer, être en veille et relayer des contenus en lien avec la ligne et le calendrier éditorial de nos publications sur les réseaux sociaux professionnels et de nos pages carrières

- Accompagner les campagnes de recrutement et participer à la création de supports adaptés pour les relations écoles

- Coordonner la participation à nos différents labels ChooseMyCompagny

Veiller à l’e-réputation du Groupe

- Participer aux réflexions sur l’expérience candidat & collaborateur et propositions de solutions novatrices

VOTRE TALENT COMME VALEUR AJOUTÉE 

De formation supérieure (BAC+5) en Ecole de communication, université ou équivalent, vous bénéficiez d'une première expérience significative en communication interne et avez un intérêt avéré pour le secteur de l’IT.

Vous aimez travailler en mode projet avec de nombreux interlocuteurs internes ou externes, savez faire preuve de diplomatie et de leadership pour respecter les délais définis. Vous êtes doté d’un sens de l'analyse, d’un esprit de synthèse et d’une hauteur de vue vous permettant de vous imprégner rapidement de tous les sujets que vous traitez.

Vous êtes agile, curieux, proactif, vous possédez un relationnel vous permettant d’échanger avec des interlocuteurs de tous horizons et de vous positionner en tant que réel Business Partner. Vous possédez des qualités rédactionnelles et de rigueur que vous combinez à un esprit créatif et innovant.

Vous êtes à l’aise avec la suite Adobe (Photoshop, Indesign, Premiere Pro), Canva et vous avez déjà été amené à utiliser un CMS (Sharepoint, Wordpress). Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel, Power Point).

Vous avez à cœur d’accompagner au mieux les changements ? Vous êtes agile, autonome, enthousiaste et prêt à vous engager avec nous ?

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, envoyez-nous vite votre candidature !

POURQUOI VOUS NE DEVEZ PLUS HÉSITER

Rejoindre Micropole, c’est rejoindre un Groupe international de conseil et technologies innovantes, spécialisé en Data & Digital Experience.

Rejoindre Micropole, c’est avant tout faire partie d’une communauté de plus de 1200 #InnovativePeople qui partagent expertises et best practices au quotidien. Nous pensons que la co-création, l’innovation et l’intelligence collective permettent de construire ensemble les solutions stratégiques et innovantes de demain, d’offrir toujours plus de valeur ajoutée à nos clients et d’être force de proposition dans la mise en œuvre des innovations les plus adaptées à nos clients

Rejoindre Micropole, c’est aussi être acteur de votre progression professionnelle. Pour vous épanouir au sein du Groupe, nous vous donnons toutes les clés de la réussite : vous pourrez vous former sur notre plateforme d’e-learning #InnovativePeople Academy, bénéficier de certifications auprès de nos partenaires (AWS, Cloud Azure, Talend …), participer à nos webinars et nos meet-up.

Laissez parler votre créativité dans notre « Openground », un lieu d'échange et d'expérimentation où tous vos défis peuvent être relevés : scénarisez et testez en grandeur nature vos idées les plus folles, déployez vos projets à grande échelle, de façon rapide et efficace !

Cet espace modulaire, dédié à la scénarisation, la co-construction et aux tests de prototypes, favorise la réflexion et développer la co-innovation dans un espace aussi modulable que vos idées : Venez faire bouger les murs et booster votre créativité !

N’attendez plus, rejoignez Micropole. Devenez un #InnovativePeople ! 

#LI-MT1

VOUS PENSEZ QUE NOUS AVONS UN AVENIR COMMUN ?
ENVOYEZ-NOUS VOTRE CANDIDATURE !

Merci. Votre demande de contact a �t� enregistr�e.
Le formulaire ne fonctionne pas. Merci de nous contacter directement.

Informations personnelles

Documents

Nota : Les informations recueillies sur le formulaire ci-dessous sont enregistrées dans un fichier informatisé par Micropole avec pour finalité la mise en relation avec notre équipe de ressources humaines. Ces données sont également susceptibles de faire l’objet de traitements de prospection commerciale. Conformément à la norme simplifiée NS-048 publiée par la CNIL, ces données sont conservées pour une durée maximale de trois ans. Conformément à la loi « informatique et libertés » et au règlement européen sur la protection des données (RGPD), vous pouvez exercer votre droit d'accès aux données vous concernant, les faire rectifier, ou encore vous opposer à leur traitement à des fins de prospection commerciale en contactant privacy@micropole.com.