Nos actions et chantiers RH sont agiles.
Au quotidien, ils accompagnent les indissociables enjeux humains et business.

 

En France, pas moins de 20 collaborateurs travaillent à la DRH aux côtés des managers opérationnels.

Tous sont animés par une volonté commune : celle de faciliter votre progression professionnelle.
Formations certifiantes, coaching, management, interviews, avis d’experts, tables rondes, livres blancs ...

Tout est fait pour booster votre profil et propulser votre savoir-faire sur le devant de la scène.

 

Nos talents sont notre plus précieuse valeur ! Depuis toujours, vous êtes nos ambassadeurs.

Aujourd’hui, nous vous offrons l’opportunité de rejoindre Micropole. 
Donnez-vous les moyens de réussir, partagez notre leitmotiv, et nous vous promettons une carrière dont vous serez fier !  

 

 

" S’engager à réussir, pour soi, pour l’entreprise, pour ses clients, c’est porter la responsabilité, l’engagement et l’ambition pour créer de la valeur."